Disneyland arbetare säger att de bor i bilar, motell på grund av låg lön

6 minuter sedanAv Regan Morris, BBC News, rapportering från Anaheim, Kalifornien Getty Images Hundratals Disneyland-arbetare protesterade denna vecka utanför parkens portar. Cynthia ”Cyn” Carranza letade noggrant efter en skuggig parkeringsplats i bilen hon kallade hem. att sova på dagen – en svårighet för alla, än mindre när du bor i din bil med två hundar. Carranza säger att hon tjänar 20,65 USD i timmen (cirka 15,99 GBP) i parken, men förra sommaren hade hon inte råd med hyra i denna stad i södra Kalifornien där den genomsnittliga lägenheten kan kosta mer än 2 000 USD (cirka 1 550 GBP) i månaden. tårades när hon berättade om sommarens kamp, ​​inklusive att smyga till duschar i Disneylands kostymavdelning. Hon delar nu en liten lägenhet med sin pojkvän, som också jobbar i parken, men som fortfarande inte tjänar tillräckligt för att klara sig. ”Det är inget som någon borde uppleva att arbeta på heltid för ett företag som Disney”, sa hon till BBC.Ms Carranza, liksom andra som arbetar i parken, berättade för BBC om de ekonomiska svårigheterna som kommer med att arbeta på vad som ska vara den ”lyckligaste platsen på jorden”. Omkring 10 000 fackliga arbetare i Disneyland – den första av 12 parker som skapats runt om i världen – hotar att strejka på grund av lönerna och vad de säger är repressalier mot facklig praxis. Hundratals arbetare protesterade utanför parken den här veckan, med en rad skyltar och nålar som visar Musse Piggs behandskade näve i trots. ”Mickey skulle vilja ha skälig lön,” skanderade arbetare utanför Disneyland nära parkens portar. De röstar på fredag ​​om huruvida de ska tillåta en strejk, dagar innan fackliga kontraktsförhandlingar för arbetare ska återupptas. En omröstning om att tillåta en strejk betyder inte att en strejk är nära förestående, men det kan få arbetare att agera snabbt om förhandlingarna blir sura. Auktorisation ger också fackföreningarna inflytande när samtalen fortsätter nästa vecka. Kontraktet för rollbesättningar i Disneyland gick ut den 16 juni, och de pågående förhandlingarna involverar en koalition av fackföreningar som representerar nästan 10 000 anställda i parken, som inkluderar alla från de som arbetar som karaktärer och driver resor till säljare, restaurang och vaktmästare. Fackliga tjänstemän säger att ungefär en av tio medlemmar i Disneyland har upplevt hemlöshet när de arbetade i parken. En undersökning bland anställda visade att 73 % säger att de inte tjänar tillräckligt för att täcka grundläggande utgifter varje månad och ungefär en tredjedel sa att de upplevt bostadsotrygghet under det senaste året. ”Det är vi som skapar magin”, säger L Slaughter, en värd i den Toontown-tema delen av parken. ”Vi behöver Disney för att betala oss en rimlig lön.” Slaughter bodde i två år i sin bil medan hon arbetade i parken. Hon har nu en liten lägenhet ungefär en timmes bilresa från Disneyland. Hon tillbringade mycket av den tiden med att försöka hitta en säker parkeringsplats att sova på, säger hon och tillägger att personalen inte får sova på Disneylands parkeringsplatser. hyra igen”, säger hon. Slaughter tjänar 19,90 dollar i timmen – tack vare ett minimilönemandat som antogs av stadens väljare 2018. Disney kämpade utan framgång mot löneökningen, men arbetarna säger att det fortfarande inte räcker för att överleva i södra Kalifornien. En lön att leva på kalkylator byggd av Massachusetts Institute of Technology, eller MIT, säger att en ensamstående person utan barn skulle behöva betalas 30,48 USD i timmen för att ha råd att bo nära Disneyland i Orange County, som ligger cirka 30 mil sydost om Los Angeles. Arbetare som pratade till BBC sa att de har behållit sina jobb i parken för att de älskar Disney-märket, och de förlitar sig på de generösa hälsovårdsförmånerna och den fackligt drivna matbanken, som vissa arbetare beskrev som en räddning. Disney säger att det är engagerat i förhandlingar med sina ”besättningsmedlemmar” – företagets term för anställda som spelar prinsessor och pirater samt kockarna eller vaktmästarna som underhåller parken.” Vi respekterar och värdesätter våra skådespelare och erkänner den viktiga roll de spela för att skapa glädje för våra gäster”, sa Disney i ett uttalande och tillade att samtalen med fackföreningarna som representerar dess arbetare kommer att återupptas den 22 juli och de är fast beslutna att nå en överenskommelse ”som fokuserar på det som är viktigast för våra nuvarande skådespelare, hjälper oss attraherar nya skådespelare och positionerar Disneyland Resort för tillväxt och skapandet av fler jobb. Den senaste Disneyland-strejken var 1984 och den varade i 22 dagar. Cynthia ”Cyn” Carranza protesterar med andra Disneyland-anställda utanför parken. Fru Carranza beskrev baksidan – brytarbete som hon gör nattetid i parken – städar, polerar, reparerar golv och ibland installerar mattor. Hon sa att förra sommaren att bo i sin bil var den lägsta punkten i hennes liv, och hon ger sina hundar lov att hålla henne vid liv. ”Jag vet att de är anledningen till att jag fortfarande är här, varför jag inte släppte taget, sa hon. ”Det fanns tillfällen då jag ifrågasatte vad jag gjorde här och hur jag skulle komma på fötter igen.” Men även med den lilla studiolägenhet som Carranza nu har, säger hon att hon fortfarande lever av lön till lön och ibland bara har råd att äta ris eller nudlar. Även om arbetarnas krav är ekonomiska, utlystes omröstningen om strejk som svar på klagomål om att arbetare disciplinerades för att de bär Mussebrickorna och delade ut facklig information i parken. I juni väckte fackföreningarna åtal till National Labour Relations Board mot Disney för ”olaglig disciplin, hot och övervakning av fackföreningsmedlemmar som utövar sin rätt att bära fackliga knappar på jobbet.” Disneylands tågkonduktör Cecilia Quail poserar med sitt barnbarn medan protesterar utanför parken. Colleen Palmer, en av förhandlarna från Local UFCW 324, har arbetat på Disneyland i nästan 37 år och tjänar nästan $24 i timmen som ”varuvärdinna”. Hon säger att hon bar sitt fackliga märke i mindre än en halvtimme innan ledningen sa åt henne att ta av det. Palmer säger att arbetarna är ansvariga för upplevelsen som kunderna får i Disneyland, och att hennes lojalitet och erfarenhet bör belönas. Hon sa att arbetarna anser att löneskillnaderna mellan arbetarna och företagets chefer är upprörande: Disneys vd Bob Igers ersättning var 31,6 miljoner dollar 2023 – hundratals gånger det belopp som Disneyland medlemmar tjänar. ”Det får mig att undra, varför vill du inte känna igen mig? För jag tjänar de pengarna till dig, så att du kan köpa det idrottslaget nu”, sa hon och syftade på nyheterna om att herr Iger och hans fru hade tagit över LAs damfotbollslag, Angel City Football Club. Skillnaden mellan arbetare lön och ledning har underblåst arbetsoro i USA. Enligt det vänsterinriktade Economic Policy Institute steg vd-ersättningen med 1 460 procent mellan 1978 och 2021. Disneyland är en unik arbetsplats. Många anser att det är en karriär, inte ett jobb, och arbetare är ofta också fans av märket Disney – vissa kallar det kulten av Disney. Arbetare får förmåner som gratis inträde till Disneys parker för sin familj och sina vänner. Men de säger också att Disney inte är flexibel när de har en familjekris eller blir sjuka. Många har andra och tredje jobb som Disneylands oförutsägbara scheman gör det svårt att jonglera med. För studenter och pensionärer som arbetar deltid kan det vara ett drömjobb, men det ger inte längre en lön för människor i och runt Anaheim, en rik stad vars största arbetsgivaren är Disney, säger arbetarna. ”Utan oss skulle Disney vara som någon annanstans”, säger Morgan, som bodde på motell runt Disneyland i fyra år med sina barn och ville bli identifierad endast med sitt mellannamn. Upplösningen av Morgan’s äktenskapet fick honom att förlora sitt boende och billiga motell var allt han hade råd med med sina Disney-löner. När hans barn var hos sin mamma sov han ofta ute och gömde sig i skuggor för att undvika polis eller stöld. Han har nu ett andra heltidsjobb som rekryterare – som han kan göra hemifrån – och en lägenhet som han har råd med med den sammanlagda inkomsten. Ändå är han stolt över sitt jobb med att sälja Disney-varor och säger att varje rollbesättning tar jobbet seriöst. ”Det är inte animatroniken – det är vi. Respektera oss åtminstone tillräckligt för att betala oss en anständig lön.”