Nordirland ligger efter resten av Storbritannien

BBCMadison Kryt säger att att få en riktig levnadslön ger henne mer frihet i sitt personliga liv. Nordirland släpar efter andra delar av Storbritannien när det gäller arbetsgivare som betalar den riktiga levnadslönen, trots att de har en av de högsta andelarna lågavlönade arbetare i landet. Storbritannien. Real Living Wage är inställd på vad det kostar ”att klara sig” som beräknats av Resolution Foundation – den är för närvarande satt till £12 i timmen utanför London. Det är ett frivilligt system som företag kan betala för att registrera sig för i för att bli ackrediterad. Mer än 15 000 företag över hela Storbritannien har registrerat sig – mindre än 100 av dem är baserade i Nordirland. Vilka är de olika lönesatserna? Den nationella minimilönen är juridiskt verkställbar och beror på din ålder. Den är £ 6,40 i timmen för arbetare under 18 år och lärlingar och 8,60 pund i timmen för personer i åldern 18-20. Den nationella levnadslönen är också lagstadgad och är satt till 11,44 pund i timmen för arbetare som är 21 år och äldre. Mary McManus från Living Wage NI säger Nordirland släpar efter Regional Manager för Living Wage NI, Mary McManus, sa att ökningen av antalet arbetsgivare som betalade levnadslönen hade varit en långsam process i Nordirland. ”I Skottland ligger de mycket före med nästan 4 000 arbetsgivare som anmält sig och Wales har nästan 600 arbetsgivare anmälde sig”, sa hon. Hon sa att Nordirland släpade efter, för medan befolkningen i Skottland var tre gånger högre än Nordirlands befolkning, så hade den 40 gånger så många arbetsgivare med reala levnadslöner.” Det har tagit oss ungefär 13 år för att komma till den här punkten och detta återspeglas också i det faktum att vi har en av de högsta andelen människor i Nordirland som betalas under den reala levnadslönen i Storbritannien,” sa hon. Hur många människor tjänar den verkliga levnadslönen? Officiella lönesiffror för förra året visar att 15,6 % av de anställdas jobb förra året låg under den reala levnadslönen, vilket är en av de högsta andelarna i Storbritannien, långt över genomsnittet i Storbritannien (12,9 %), Wales (12,9 %) och Skottland ( 10,1%).Det betyder att uppskattningsvis 190 000 människor i Nordirland tjänar under tröskelvärdet. De parlamentariska valkretsar med den största andelen arbetare som tjänar mindre än den reala levnadslönen är: Belfast WestFoyleFermanagh och South TyroneEast Londonderry – där en av fem tjänar under tröskelKvinnor var mer benägna att få betalt under den reala levnadslönen, liksom deltidsarbetande. Anne-Marie Gallagher säger att vissa välgörenhetsorganisationer och småföretag inte har råd att betala en levnadslön. St Columb’s Trust i Londonderry är en välgörenhetsorganisation som inte tidigare har kunnat att ha råd att betala arbetarna levnadslön. Projektledaren Anne Marie Gallagher arbetar för att ändra det från och med september för sina åtta anställda. Man har konsoliderat sina tjänster och ändrat sina öppettider för att få det att fungera.”Välgörenhetsorganisationer och vissa småföretag kan tycker att det är svårt att försöka uppnå,” sa Gallagher.” Främst för att finansiering, särskilt för välgörenhetsorganisationer, inte riktigt speglar kostnaderna för att göra det för personalen.” sätt för oss att driva St Columb’s Hall, men också ta hänsyn till samhällets behov.” banker.”Men hon erkände att det inte var möjligt för alla.” Jag vet att många välgörenhetsorganisationer och samhället och frivilligsektorn i staden kämpar bara för att göra det de gör just nu,” sa hon.” får inte dessa ökningar i finansiering för att återspegla de högre kostnaderna. ”Vi vet att räkningar som energi är högre och att deras finansiering inte har ökat så de har inte råd att göra det.” ’Jag har kämpat för en lön att leva på’ Madison Kryt är handledare för Bullhouse East bar i östra Belfast och har varit hon har fått en riktig levnadslön i mer än sex månader. Hon har arbetat inom hotellbranschen i flera år men detta är det första jobbet som har gett henne den riktiga levnadslönen.” Det gör stor skillnad”, sa hon. ”I många av mina tidigare jobb Jag har kämpat för en levnadslön att gå för nya tjänster så att få levnadslön nu är enormt, det betyder att jag har råd att bo här och ha ett liv utanför jobbet också.” berättade för henne att de inte hade råd att betala den verkliga levnadslönen.” Efter dessa möten har jag precis hittat ett annat jobb som antingen betalade mer eller som verkade värdesätta sina anställda mer”, sa hon. William Mayne säger att betala en riktig levnadslön hjälper till med att behålla personalen, Bullhouses verkställande direktör William Mayne sa att det var affärsmässigt meningsfullt. ”Det har varit användbart för oss när det gäller att rekrytera ny personal och behålla personal”, sa han. Han tillade att han hoppades att fler unga människor skulle betrakta gästfrihet som en lönsam långvarig karriär, snarare än ett språngbräda.” Besöksnäringen klassas som en låglönebransch, men vi tror inte att den behöver vara det”, sa han. Mr Mayne sa att det inte hade påverkat prissättningen, men priserna har var tvungen att stiga på grund av inflationen.